八十後的企業領袖

http://www.hkej.com/template/dnews/jsp/detail.jsp?dnews_id=1255&title_id=166035
八十後的企業領袖

下一位「蓋茲」會是誰？比爾．蓋茲創立微軟時二十歲，微軟於1986年上市，市值達到5億美元，蓋茲擁有45%的股份，成為億萬富豪，當時他只是三十一歲。近日熱門討論的八十後青年，今年開始踏入三十而立之年，他們可以成為下一位如蓋茲般的年輕而具影響力的CEO嗎？

看看香港的八十後，在職業上，根據香港基督教服務處在2009年底的調查，八十後青年較之前出生的人不快樂，對前途不感到希望，四人中便有一人認為自己無法達成目標，多達40%的人對工作感到中度至嚴重焦慮。

在短期而言，香港八十後青年在投身職業時適逢經濟不景氣，他們普遍學歷高、工資低、工時長、晉升機會不明朗，較易對工作感到不滿。然而，以中長期的經濟發展而言，八十後青年其實充滿機會。

未來在我手 勇氣創新天

倫敦城市大學卡斯商學院在2007年發表全球CEO排名，四十五歲以下最年輕有為的前十名CEO中，有八名來自中國。中國已經成為拉動世界經濟的引擎，內地及香港的八十後青年面對大好形勢。

八十後將要接棒成為未來企業的領袖。在全球經濟一體化下，八十後青年要幹一番事業的話，需要發展那些才能呢？筆者以一些當代傑出年輕CEO為藍本，分析一下八十後在邁向企業領袖的路徑上值得提升之處。

一、能將自己的熱愛發展為事業。年輕人學歷高，個人意識強，加入文化深遠的大機構，按部就班，未必適合每一位。無論創業或受僱，年輕人宜結合事業與興趣。馬化騰（1971-）被稱為QQ之父，騰訊公司創始人之一及首席執行官。馬化騰求學時原來已是一隻「超級網蟲」，就讀深圳大學時的電腦網絡水準令人刮目相看，更為大學電腦防毒提供解決方案。馬化騰在1998年創立騰訊，他說創業是為了將興趣和職業結合，是探索及提升自己的價值。騰訊在中國掀起通訊革命，QQ的註冊用戶高達二億多，活躍用戶超過七千五百萬，而且這個紀錄在以每天三十九萬的增幅不斷被刷新，在四年內大大影響了中國人的溝通方式。

另一位內地年輕CEO陳天橋（1973-），現任盛大網路董事長兼總裁，被稱為中國「網絡遊戲教父」，也是發展興趣為事業，隨着盛大於2004年在納斯達克上市，三十一歲的陳天橋一舉成為身價88億元人民幣的超級巨富。陳天橋在復旦大學畢業後於陸家嘴集團工作，當老總不在時，他就會在互聯網上「混」，喜歡上網玩遊戲，最高紀錄是七天七夜不睡覺，是位「遊戲狂人」。他對電腦遊戲的熱情是他建立網上遊戲事業的本錢。

二、能運用科技連接社群，締造及開拓新市場。全球經濟一體化，其中一個主要力量就是互聯網科技將人拉近，建立超越地域的社群，為商品服務締造市場。Facebook創辦人馬克．扎克伯格（1984-）被時代雜誌列入2008年一百位最有影響力的人物及2009年福布斯四百位最富有的美國人。Facebook概念源於學校校友通訊錄，始用於哈佛學院的學生，之後註冊逐步擴展到任何使用者，2009年已連結起三億多使用者，為應用程式及網上廣告締造龐大市場。業務的起始雖是偶然，卻開闢了在地球村連接人是年輕人發展事業，尤其是創業的方向。

三、洞悉及把握形勢，轉化為服務及商機。八十後工作資歷淺，不易在傳統論資排輩的競爭條件下跑出，要突圍需要對局勢見微知著，搶佔先機。陳士駿（1978-）與友人創立YouTube的靈感源自印尼海嘯。一名瑞典修車工人湯米，拿起手機拍下海浪淩空席卷印尼普吉島的一幕。12小時內，包括美國有線電視在內的全球媒體都在追著湯米買影帶。陳士駿驚覺科技的進步已讓全民都擁有了創作權，修車工人也能打敗CNN。

2005年，一次朋友聚會後，參與者各自拍攝錄像與照片，卻發現網絡上沒有好用的影片分享平台，陳士駿便與友人開始建構YouTube，不斷改進。2006年，Google以16.5億美元收購YouTube，一夕間，陳士駿成為年僅二十八歲的億萬富豪。

全球成功案例堪借鑑

四、挑戰傳統智慧，開拓新領域，發展新方式。年輕CEO需要打破慣例，用新的思維帶領企業及社會邁向新里程。謝爾蓋．布林（1973-）與拉里．佩奇（1973-）於1998年創立Google。Google取得的成功源於布林和佩奇的想像力。之前互聯網搜尋的方式是以搜尋關鍵字在某網頁出現的頻率愈高，該網頁在搜索結果中的排位就愈顯著。

布林卻挑戰慣例，認為網頁在搜索結果中的排位，應根據網頁在在其他網頁中出現的頻率，換言之，網頁在受眾中的知名度和品質才是決定性因素。正因布林與佩奇的創造力，才令互聯網搜尋的技術再創高峰。

踏入2010年，年輕領袖的機會不至再是傳統累積年資的排隊輪候，而是需要年輕人主動發掘開拓，勇於爭取創造。期待下一位「蓋茲」是來自中國的八十後。

香港科技大學工商管理碩士校友會會員八十後的企業領袖

下一位「蓋茲」會是誰？比爾．蓋茲創立微軟時二十歲，微軟於1986年上市，市值達到5億美元，蓋茲擁有45%的股份，成為億萬富豪，當時他只是三十一歲。近日熱門討論的八十後青年，今年開始踏入三十而立之年，他們可以成為下一位如蓋茲般的年輕而具影響力的CEO嗎？

看看香港的八十後，在職業上，根據香港基督教服務處在2009年底的調查，八十後青年較之前出生的人不快樂，對前途不感到希望，四人中便有一人認為自己無法達成目標，多達40%的人對工作感到中度至嚴重焦慮。

在短期而言，香港八十後青年在投身職業時適逢經濟不景氣，他們普遍學歷高、工資低、工時長、晉升機會不明朗，較易對工作感到不滿。然而，以中長期的經濟發展而言，八十後青年其實充滿機會。


香港科技大學工商管理碩士校友會會員